檢察長卸任當陽春檢察官？　法務部去年二審主任派太多、今年補破網

法務部去年7月一口氣調升6位二審主任檢察官，創下歷史紀錄，造成明年1月至少有3位任滿6年的檢察長，回任二審時、未必能擔任主任檢察官，引發爭議。導致法務部長鄭銘謙520上任後，受限二審主任檢察官缺額有限，調派適任人選的難度增高。法務部檢察官人事審議委員會2024年7月5日決議，推薦葉麗琦、李海龍、謝名冠、章京文、吳義聰5人，再由法務部長鄭銘謙從中圈選3人擔任二審主任檢察官。

據指出，這次二審主任檢察官調派爭議，一方面起因法務部去年一口氣調升6位二審主任檢察官，似乎並未將明年多位檢察長任滿回任的職務安排納入考量，另一方面則是去年調派的6位主任檢察官，其中部分上榜者並非一時之選，有人沒辦過什麼像樣的案子，行政事務方面也未見過人之處，引發許多檢察官不滿。

至於對於法務部司法行政的負面影響，就是去年二審主任檢察官派太多人，今年二審主任檢察官目前只剩3個名額，導致有民選檢審委員替明年1 月即將卸任的檢察長喊不平，認為可能有優秀的檢察長卸任後，要當二審的陽春檢察官，甚至所隸屬的主任檢察官，說不定辦案經驗和能力還遠不及這些卸任檢察長，形成能力普通的主任檢查官，竟要領導能力強的卸任檢察長的怪現象，因此有民選檢審委員提出建議，應有適當的二審主任檢察官名額保留給卸任檢察長，並建立合理的標準。

對此，檢察總長邢泰釗也在會中建議，應建立穩定而兼具實效的制度。高檢署檢察長張斗輝則認為，人事制度的可預測性很重要，讓檢察官們在報名的時候，能知道今年缺額有多少，有可預測性，才能做適當規劃。據了解，法務部檢察司和人事處已開始研議相關作業，未來將讓二審主任檢察官的派任更為公開公平。